【江田ハウス】介護管理者／40代～50代活躍中ホスピスの先駆者になりましょう

ポイント

『ホスピス住宅』の研究や普及に取り組んでいる当社。
緩和ケアを必要とする利用者様の住まい。

病院でも、自宅でもなく、
両方の“いいとこどり”をした
新たなサービスを提供しております。

今回、勤務して頂くホスピスでは、
人生のエンディングロールを迎える方のサポートを行なっています。

利用者様一人ひとりが最期まで
自分らしく過ごせるよう寄り添ったケアを提供。
例えば、大好きなコーヒーやお酒を飲んだり好きなごはんを食べたり…。
病院では実現できなかった希望を叶える事も、
当ホスピスなら可能。好きな事ができるので、最期まで笑顔で過ごして頂けます。
【ファミリーホスピスって？】
「病院」と「自宅」それぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた施設。
利用者さまが自分のことを全部決めながら、責任を持って自由に生活することを目的とし、利用者さま・ご家族・プロのスタッフがコミュニティとなり新たな暮らしのカタチを作り上げていく場です。

【どんな方が利用者するの？】
主に緩和ケアを必要とし、人生のエンディングロールを考えている方。各施設30名前後が利用されています。ひとつの施設に在籍する看護師の人数は約10名。介護士の人数も約10名ずつになるように調整しており、基本的に専任担当制です。

◎時間管理も仕事のうち！
ひとつの仕事に没頭してしまうと次の仕事に影響が出てしまうため、常に冷静さを持って仕事に向き合うことが大事です。タイムスケジュールを意識して、取り組みましょう。

◎無理なく働ける環境！
有休取得など、スタッフが働きやすい環境づくりにも注力中。利用者さまのサポートをする、スタッフの心のケアも大切にしています。

■スタッフの心のケアも大切に■
マネジメントに力を入れ、平等な対人関係をつくり、無理のないシフト・有給取得などスタッフの働く環境を充実させています。

募集要項

仕事内容	介護管理者住宅型有料老人ホーム「ファミリー・ホスピス二俣川ハウス」施設内にある訪問看護事業所での管理者業務 ※転居を伴う転勤はなし（東京・神奈川）ホスピス住宅内居室での介護業務・訪問介護・生活支援・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート上記に準ずる、管理業務を行って頂きます。
求める人物	資格：介護福祉士経験：・管理者経験がある方（同施設で3年以上）・サービス提供責任者の経験がある方（同施設で3年以上）・訪問介護経験がある方 ※18歳～64歳（労働基準法により年少者の深夜労働禁止・定年年齢を上限）学歴不問
給与・手当	基本給　月給412000～518000円手当 412,000円～518,000円＋賞与年2回　 ※年収400万円以上可能 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※人員状況によってはサービス提供責任者と兼務することがあります。 ※上記月給は諸手当・夜勤手当含む ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給職務給制度あり ※役職手当には毎月30時間のみなし残業手当が含まれます。 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
待遇	■昇給年1回（5月）※0円～10,000円 ■賞与年2回（6月・12月）　 ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■通勤交通費支給（上限３万円／月まで） ■出張手当 ■役職手当 ■夜勤手当 ■退職金制度あり　※勤続3年以上 ■育児費補助 ■マイカー通勤※施設により異なるので、詳しくはお問合せください。 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ■定年制あり　一律　65歳 ■再雇用あり　70歳まで ■勤務延長あり ■復職制度あり
雇用形態	正社員
就業時間	シフト制 1）早番7:00～16:00（休憩60分） 2）日勤8:30～17:30（休憩60分） 3）遅番11:00～20:00（休憩60分） ※時間外　平均5時間/月（残業はほとんどありません）残業ほぼなし・1ヶ月単位の変形労働時間制 ※時間外　月平均5時間 ※利用者の人数によって勤務時間4）は発生しないことがあります ※36協定における特別条項あり（入居者の病変など自体が逼迫したときは、1日5時間まで、6回を限度として1ヶ月80時間まで、1年750時間まで延長できる）～手当～・土日手当・年末年始手当・早・遅番手当・夜勤手当
休日	【年間休日110日】 ■シフト制／月8日～9日休み ■希望休（3日/月） ■夏季特別休暇（3日） ■冬季特別休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■特別休暇 ■介護休暇 ■有給休暇（6ヶ月経過後10日）
勤務地	神奈川県横浜市青葉区荏田北3丁目3番11号ファミリー・ホスピス江田ハウス東急田園都市線　江田駅より徒歩2分