【ケアスタッフ/正社員/夜勤専従】賞与年3回/福利厚生充実/介護付き有料老人ホームでのお仕事です!!

ポイント

《スタッフインタビュー》
■フローレンスケアを選んだ理由は？≫ホームを見学させていただいた時、ご入居者と関わる介護職の方々が、とても良い笑顔で関わりあう姿が印象的でした。この会社を選んだ理由はそこにつきます。私もここで働きたい、この人たちと一緒に学びたいと強く感じたからです。

■従業員からのメッセージ≫フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています！
みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。
スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに年齢問わず食事に行ったり。現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。
不安なことがあればなんでも聞いてくださいね！

募集要項

仕事内容	【ご入居者に対する夜間帯の介護業務】更衣、食事等の一部介助居室の巡視、コール対応介護記録の記入　等
求める人物	介護職員初任者研修以上の資格 ※実務経験者《求める人物像》・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方・チームケアを大切にしていただける方・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方
給与・手当	基本給　月給284100～円昇給　年1回賞与　年3回（6月・9月・12月）手当介護職員初任者研修：284,100円～実務者研修：286,100円～介護福祉士：317,600円～ ※夜勤/月10回、処遇改善加算手当等含む ※経験・能力を考慮致します ※残業時間に応じて別途残業手当支給（平均残業時間　6時間/月）
待遇	昇給年1回賞与年3回（6月・9月・12月）社会保険完備（健康、厚生、労災、雇用）退職金制度（3年以上勤務）交通費支給（月額上限3万円迄）定年制65歳（再雇用有）報奨金制度従業員持株会制服貸与食事補助あり(1食300円) 自転車・バイク通勤可・車通勤可（一部社内規定有）定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種資格取得支援（資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等）階層別研修（入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等）
雇用形態	正社員
就業時間	夜勤 17:30～翌9:30（休憩120分）
休日	月9～10日（希望休考慮/2月のみ8日）　※年間休日　111日リフレッシュ休暇有給休暇産休・育児・介護休暇慶弔休暇有給休暇取得率70%以上
勤務地	神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-17-65 フローレンスケアたまプラーザ（神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-17-65）東急田園都市線「宮前平」駅よりバスにて5分「犬蔵」下車徒歩2分もしくは、「たまプラーザ」駅徒歩17分